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网易彩票论坛:【組工言論】練就知事識人基本功

時間:2019年05月15日點擊:

粤海彩票论坛网 www.lxckj.icu 習近平總書記強調,要建立日??己?、分類考核、近距離考核的知事識人體系。知事識人歷來不易。知事不深,以事擇人就會霧里看花;識人不準,選賢任能難免失真偏頗。練就知事識人的基本功,方能做知人善任的“相馬人”。

把政治素質作為首位標準,識別忠誠度。對黨忠誠,是黨員干部的首要政治品質和政治生命線。政治標準是檢驗領導班子和領導干部對黨忠誠度的重要“標尺”。選人用人要落實好把政治標準放在首位的要求,看政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律,對那些政治不合格、不過硬、靠不住的干部實行“首關不過、余關莫論”,把那些對黨不忠誠、陽奉陰違、心口不一、言行相悖的“兩面派”“兩面人”堅決擋在門外。

把考察功夫下在平時,考準用好干部?!安僨笙?,觀千劍而后識器?!繃私饈侗鷥剎?、培養選拔干部是長期的、持續的過程,要把功夫下在平時,經???、長久看、看經常,切實改變“不換屆不考察、不提拔不考察、不調整不考察”的傳統模式,堅決克服“急上馬”“走過場”“臨陣磨槍”現象。要把干部在日常工作中干了什么事、干了多少事、干的事群眾認不認可作為分析評價的主要依據,發揮平時考核、年度考核、專項考核、任期考核等各種考核的“疊加效應”,綜合個別談話、征求意見、民主測評、專項調查、實地考察、查閱資料、參加民主生活會等方法,橫縱對比、相互印證、互為補充,形成精準的“成績單”,識準干部的一貫表現。

深入印證干部表現,增強準確性?!八瓴緩?,無以知松柏;事不難,無以知君子”。干部政治品德和素質能力的體現具有綜合性、復雜性,不太容易在短時間內被“捕捉”,但是在重大場合、重要事項、關鍵時段中往往會露出其“廬山真面目”,這就要通過看干部在重大關頭、重大事件等關鍵時刻和復雜問題上的表現,觀察其立場、魄力、舉措和決斷,從而做出客觀準確的評判。識別干部不但要了解干部的一時一事,而且要深入印證干部的全部歷史和全部工作,常到左鄰右舍、街頭巷尾看閑談議論,多層面了解干部的人品個性;到基層一線、服務對象中聽口碑綽號,多方位檢驗干部的德才政績;到家庭成員、所住社區中搜生活瑣事,多角度映射干部的生活作風,做到在關鍵時刻政治立場中辨其“德”,在落實急難險重任務中識其“能”,在一貫工作態度中看其“勤”,在長遠工作成效中考其“績”,在對待個人名利地位中察其“廉”,為客觀準確研判干部提供參考依據,確??己司悶鶚導煅?。

注重結果運用,激勵干事擔當。干部考核是“指揮棒”,也是“風向標”??蒲в行У目己?,是大膽選用干部、堅決調整干部的重要手段,也是激勵鞭策、監督約束干部的重要依據。干部考核不能“考時雷聲大、用時雨點小”,要將考核結果與干部選拔任用、培養教育、管理監督、激勵約束、問責追責等結合起來,推動樹立講擔當、重擔當、改革創新、干事創業的鮮明導向,真正讓老實型干部埋頭后不被埋沒、辛苦時不再心苦,使浮躁型干部投機后更加頭疼、無利后更加無位。(來源:中國組織人事報 王永勝)